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公司情況
 深圳人力資源外包服務(wù)商

為深圳企業(yè)提供勞務(wù)派遣解決方案,我司是一家正式注冊(cè)具有獨(dú)立法人資格,專業(yè)從事勞務(wù)派遣服務(wù)的機(jī)構(gòu)。業(yè)務(wù)涵蓋:勞務(wù)派遣,制造承包,人才招聘,人事代理,學(xué)生實(shí)習(xí)等專業(yè)人力資源服務(wù)。
勞務(wù)派遣流程:
1、業(yè)務(wù)咨詢:初步了解雙方意向,確認(rèn)合法資質(zhì),交換公司基本情況并加以說(shuō)明;
2、分析考察:依據(jù)用人單位提出的要求,對(duì)實(shí)際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解,如有必要可進(jìn)行考察;
3、提出派遣方案:根據(jù)不同用人單位要求及現(xiàn)有狀況,制定勞務(wù)派遣方案;
4、洽談方案:雙方研究、協(xié)商勞務(wù)派遣方案內(nèi)容,并在合法用工的前提下修改、完善派遣方案;
5、簽訂《勞務(wù)派遣合同》:明確雙方權(quán)利、義務(wù),分清法律責(zé)任,依法簽訂《勞務(wù)派遣合同》;
6、實(shí)施,提供服務(wù):與員工簽訂勞動(dòng)合同,嚴(yán)格執(zhí)行《勞務(wù)派遣合同》之各項(xiàng)約定。

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杜生 138 2437 6956

聯(lián)系方式:

電 話:86-0755-24376956
傳 真:86--
聯(lián)系人:杜生
地 址:深圳市龍華新區(qū)龍華街道
郵 編:
招聘崗位
觀瀾臨時(shí)工派遣及觀瀾人力資源 發(fā)布時(shí)間:2019-6-27
工作性質(zhì):不限 有效期:365天
招聘人數(shù):100人 年齡要求:45歲以下
工作經(jīng)驗(yàn):不限以上 學(xué) 歷:不限
工作地點(diǎn): 深圳 性 別:不限
職位描述及要求
我司在國(guó)內(nèi)30多個(gè)區(qū)設(shè)有招工點(diǎn)及辦事處, 我公司擁有18-35周歲的男女普工及農(nóng)民工上千名,公司骨干150名。經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)的技能領(lǐng)班、管理與技術(shù)實(shí)屬一流。
一、文員職責(zé):對(duì)我公司新進(jìn)員工按年齡,技能,建立檔案分配崗位和住宿,并簽定勞務(wù)合同。
二、培訓(xùn)師對(duì)新員工進(jìn)行思想文化、道德理論、團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)理念、安全消防知識(shí)、社會(huì)法制和工廠相關(guān)的廠紀(jì)廠規(guī)進(jìn)行培訓(xùn),強(qiáng)化工人守職守法。
三、駐廠管理的職責(zé):
1)組織 是指由我司對(duì)所需公司員工調(diào)配到位。
2)安排 是指我司與員工進(jìn)入用工單位,第一時(shí)間進(jìn)行工人住宿、生活、工作相關(guān)事宜進(jìn)行安排。
3)跟蹤 是指工作中的相關(guān)技能、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量和工作態(tài)度思想及相關(guān)人際關(guān)系的溝通。
4)交流 是指與貴公司的生產(chǎn)管理、行政管理及我司的員工進(jìn)行溝通。
5)清理 是指我司發(fā)現(xiàn)不合格員工馬上退回公司另作調(diào)配。
四、業(yè)務(wù)職責(zé):業(yè)務(wù)需對(duì)自己的相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行跟蹤,并給予指導(dǎo)。
五、行政職責(zé) 行政需對(duì)我公司所有人員進(jìn)行服務(wù)。
觀瀾勞務(wù)派遣公司,為觀瀾企業(yè)提供勞務(wù)派遣解決方案,觀瀾普工派遣,觀瀾普工輸送,觀瀾臨時(shí)工派遣,觀瀾臨時(shí)工輸送,觀瀾臨時(shí)工派遣,觀瀾勞務(wù)外包,觀瀾人事外包,觀瀾社保代理,觀瀾人力資源派遣,觀瀾人力資源外包。
聯(lián)系電話/微信 138 2437 6956
 
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